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区委组织部召开部机关半年工作总结推进会
[发布日期:2019-07-05]    [来源:信息科]
    7月4日,区委组织部召开部机关半年工作总结推进会,听取各科室工作开展情况汇报,总结今年以来工作,分析存在问题短板,部署下半年重点工作。会上,各分管部领导就分管工作逐一进行点评、提出相关要求,区委常委、组织部部长封波出席会议并讲话,区委组织部部务会成员及部机关全体人员参加会议。
    封波指出,上半年,全区组织工作坚持谋定后动,以科学布局引领工作方向,聚焦重点,以务实项目突破工作瓶颈,勇于争先,以一流业绩推动出新出彩。全区上下围绕“135”组织工作新布局,扎实推进30项年度重点任务,股级干部选拔任用规范工作超序时推进,其余29项任务按照序时推进。钟佰均被评为“全国人民满意公务员”,西棘荡村党委被评为省先进基层党组织,西棘荡村党建融合村级发展得到省委常委、组织部部长郭文奇批示,《有困难 找党员》电教片获评中组部优秀,加强组工干部关心关爱信息被中组部评为三等奖。
    在肯定成绩的同时,封波指出,上半年的组织工作中也暴露出一些问题和短板,主要是工作不实、情况不透,机械执行、创造性落实不够,创新思维不够、原创性成果较少,系统化思维不够、呈现碎片化趋势,对于这些问题,要强化系统思维、问题导向、实践导向,在工作中切实加以解决。
    就做好下半年工作、冲刺全年目标任务,封波强调,要紧盯勇当先锋的目标定位,保持勇争第一的志气。立足赣榆组织工作体量与基础,对焦对标党建目标考核体系,分分必争,对上多沟通联系,对内多创新探索,以不甘人后的心态、勇争第一的状态持续加压奋进。要紧扣实之又实的重点任务,夯实勇争第一的基础。重点围绕10项重点任务,集中攻坚、打造亮点、扩大影响,主题教育要及早谋划抢夺先机,服务中心建设要紧扣节点全面达标,村级管理要严格规范有力有序,村级经费保障要注重统筹适度留痕,村两委研判要加快推进打造典型,村级集体经济要拓宽来源拓宽渠道,违规发展党员要强化管理关口前移,年轻干部培养要拓展源头常态配备,公务员职务职级并行要积极稳妥引导预期,人才工作要聚焦考核着力突破。要坚持从严从实的过硬队伍,做强勇争第一的保障,部机关要保持学习的真诚、深入的底气、攻坚的勇气,把十八大以来各项党内法规学深读透,深入一线、攻坚克难,推动各项工作落到深处、落在实处,为“勇当先锋、勇争第一”提供坚强组织保障。

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